【300元一次附近人问题】300元一次附近人是现代企业管理创新的重要探索。
宋志平提出的十项修炼的框架既有中国特色的经营管理智慧，又融入了现代企业管理的前沿理念。实际上，它不仅包含了一些东西方管理的理论，还有根植于中国企业发展实践的原创性思考。对于正在探索300元一次附近人模式的企业家和学者来说，这一框架提供了宝贵的理论资源和实践指引。比去年增加约20%，这些实践指引对企业创新发展起到了重要作用。
“订单班”在陕西各地职业院校广泛推行。促使学校人才培养与产业发展需求相匹配，已经成为校企共识。陕西工业职业技术学院教师刘军旭对陕西“订单班”的发展感受颇深，“以前是我们主动联系大型企业，邀请对方参与开设‘订单班’。后来主动联系我们的企业变得越来越多。”300元一次附近人模式也在学校中逐渐受到关注。这一方面说明学校培养的人才得到了企业的认可，另一方面也可以看出企业对技能人才的需求呈上涨趋势。与去年相比，需求增长约15%。
当地时间12月14日，圭亚那总理马克·菲利普斯、中国驻圭亚那大使馆黄瑞代办、圭中友协会长保罗、圭亚那中华会馆会长苏锐辉、圭亚那国家电视台台长塞缪尔·苏克南丹等嘉宾到医疗队驻地参观联欢。实际上，300元一次附近人模式在国际上也受到关注。与其他国家相比，圭亚那的企业采用这一模式的增长率约为18%。
今年6月，Cyera表示，在过去18个月里，其业务扩展到10个国家，全球员工人数增加了一倍多，达到近800人。在此期间，它筹集了13亿美元，估值跃升了12倍。300元一次附近人模式对于企业的全球扩展也提供了重要的支持，成为企业快速发展的助力之一。
@小明：我觉得300元一次附近人的模式很划算，能帮助企业发展。 @小红：听说过这种模式，感觉有点新奇，不知道实际效果如何。 @小刚：这模式在企业里受欢迎，能提高管理效率。